职场小新-第56章
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他眼前一亮，竟然有了一种如获至宝的感觉，一把紧紧的拉住了姚迪的手。
“那么就快刀斩乱麻，召开紧急会议罢免杰克的职务，同时我兼任销售主管职务，让杰克在余下的一个月内做好交接工作。”她依偎着他，柔中带刚的给出建议。
“这…”乔治感觉有点为难，他并不是个手腕强硬的人，尤其对杰克这种关系忒铁的哥们。
“你怕什么？要HR和他说不就行了。他一个人的工资就够请5位优秀的中国销售，我真是搞不懂你到底是在做生意，还是在开慈善机构。”她冷笑着抽出手，坐回原位。
乔治这个人有点像项羽一样，总是不能当机立断，对中国员工表面和蔼可亲，骨子里粗暴苛刻，对外籍员工却是妇人之仁，姑息优柔，需要有人推他一把。姚迪一激将，果然让他发了威，马上打电话授意人事部HR去和杰克谈解雇一事。
其实谁也没有她的算盘打得精，她表面是帮他，实际上是为了给自己打下一个牢固的战场，她要建立自己的客户网络，要摸清楚公司的底细，靠男人的最终目的是建立自己的强大王国。然后呢？她要拥有属于自己的房子，自己的公司，还要把父母从老家接过来，想到她优秀的母亲，她忍不住露出了甜蜜的微笑。
结局篇麻雀变凤凰（1）
结局篇麻雀变凤凰（1）
她的心中一直都有一个梦，她希望自己有一天在南曲能拥有一间属于自己的大房子，面朝大海，春暖花开，将父母从那萧条的小城接来，一起迎接阳光灿烂的美好生活。
每当她回忆起童年，那在声声知了的叫声中，别的孩子都在大街小巷奔跑嬉耍，她却流着眼泪在母亲的看管下一遍又一遍的弹奏着钢琴或是背着一个个枯燥的单词。
直到她出落成婷婷少女之后，拥有一手精湛的琴艺，总能在各大校内晚会崭露头角时，她才能感受到母亲的那份苦心——她是为了将自己培养成才貌双全的美女呵。
那种内在的素质，是那些庸俗的、头脑空空的美女所不具备的，所以她会由衷的感谢，当然，她本身也是个极其聪明的女子。
但是，儿时的苦，培养了她的自制能力与耐性，她可以定下心修读德语，自学法语靠的不仅仅是语言天赋，更是持久的耐力，但，她却在走入社会后渐渐滑向了一条错误的捷径。
当人事部的HR大姐在面对和杰克谈离职的会议室时，心里也有点悬，毕竟杰克这个人一向脾气暴躁、趾高气昂，突然让他离去，难保不会做出什么过激举动。
“总裁刚刚跟我说，希望现在中止和你的劳动契约。”
她也就开门见山的说了。
出人意料的事情发生了，他没有大吼一声粗话，或者突然大发雷霆的拍桌子呼喝，只是抬头看了她一眼说：“我想知道谁会接替我的位置，是正在招聘还是……。”
“姚迪小姐将会接手你的工作，现在我算提前一个月通知你，你还可以干到月底再走，但是这个月之间你必须要逐步将工作交接给她。”
“好的，我明白了，我同意，我毕竟也干了三年，我希望知道我的赔偿是不是如合同所说的给3个月的赔偿。”他似乎没有任何留恋。
结局篇麻雀变凤凰（2）
结局篇麻雀变凤凰（2）
他似乎没有任何留恋，只是蓝色的眼睛里流露出一点伤感，当然，未来他会不会有更好的发展就看自己造化了。
究竟杰克是因为在FT干的累了萌生退意，还是因为在销售的时候真的做了什么对不起公司的事情，或是刚刚姚迪的一番话让他感觉遇到了强大的压力，都不得而知。
这场谈判极快又顺利，简直就像做梦一样，HR大姐一直到走到姚迪办公室向她汇报工作进展时，都有点不相信自己刚刚的经历。
“很好，下面你还会有更多的事情要做。”
姚迪妖媚的抬头对HR大姐说。
她已经琢磨了一圈需要裁掉的人员名单。
小新？
虽然漂亮，但是一门心思放在工作上，不会给自己构成威胁，这个人还可以留着。
茉莉和青凤？
她们一个生产一个怀孕了，恐怕劳动法也不允许裁掉，暂时先不去理她们。
销售部的马丁虽然提成高，但是，她调查后得知这个人曾经在本行业有过11年的经验，且服务过一些有影响力的大公司，他的能力是颇强的，一个纯正的欧洲销售的确有利于公司业务的拓展。
客服部，采购部，物流部，目前这些人都算能干活的，都不需要裁，倒是有一个人算是多余的，那就是人事部的HR大姐。
记得她刚刚来到FT的时候，和HR大姐在同一个屋檐下工作，明明是该人事部带着外籍员工去公安局办续签，也推给她来做。
她当时刚进来，人微言轻，就默默地忍了，平时亲眼看着她如何迟到早退，没事请假，那次劳动局突击检查，她手里一份正规的文件都拿不出来。
当时她就曾经对小新说，这种人迟早是要被辞退的，只是她没想到，这份重任竟然落在自己的肩上。
因为她早就像说笑话般向乔治说过HR那些玩忽职守的事情，所以当她辞退的建议一提出来马上就得到了肯定。
结局篇麻雀变凤凰（3）
结局篇麻雀变凤凰（3）
人事在看到这封信的时候，才猛然惊觉自己原来竟是兔死狗烹里面的那只犬，她的遭遇和杰克的一样，余下的一个月时间将培训新来的HR。
她突然领悟到刚刚姚迪对她所说的“你接下来还有很多事情要做”是什么意思了。
改革在大刀阔斧的进行着，姚迪感觉到权力在手的舒畅，但她同时也是冷静沉着的策划着。
她并不是那种头发长见识短的情妇，只懂得安逸享乐，缺乏战略思想，她可是在理智的权衡着裁员的利弊，优胜劣汰。
最初她要人力资源部刊登的广告虽然写着所有的岗位招聘，但是最后上她只吸纳了一名物流人才，一名新的人事部专员，一名销售助理。
原本闹得人心惶惶的裁员落幕后的一个月，人们惊讶的发现大多数人都还岗位未变，而最跋扈的杰克，和不过不失的人事专员却走了。
唯一暴露她私心的地方是，这三位新来的员工全是男性，物流部的王星，人事部的刘江以及销售助理王治平，他们都是有2年以上从业经验的人，做事麻利不张扬。
她知道自己是如何上位的，于是，完全杜绝继续吸纳任何女性，以免给自己竖立不必要的对手。
姚迪的记事本里充斥着各种各样要考虑的事情，接下来便是卖掉那部笨重的大机器套现了，对了还要一份新的公司员工守则——公司文化需要确定，各部门职能以及薪酬制度等都要完善。
她还有销售的工作要进行，现在她和新来的王治平一起做以前杰克的工作，王治平本身有底子，通晓英法语，她利用每天审核王治平的工作进度表来检查他的工作效果。
王治平现在的工资是一个月固定工资2500元人民币，房补300元，提成按千分之一给他，第一个月他的提成是500美元，按汇率6。825折合为人民币3412元，一个月实发工资是5912元。
结局篇麻雀变凤凰（4）
结局篇麻雀变凤凰（4）
他试用期过后，固定工资会调整到3000元人民币，并且还会有海外出差的机会，他对这份工作非常满意，干劲也很高，对同事谦和有礼，大家都从心底感觉换了个销售真好。
本来小新并不看好姚迪的掌权，认为她肯定会腥风血雨的将公司弄得一团糟，可是现在看来，似乎她做的事情并不坏。
杰克这个不懂销售的销售总算走了，人事部大姐她曾经听姚迪说过她本职做的不好的事，看来也是有自身原因的。
那么，她所作所为倒像是真的在为公司出力了。
小新的脑海里浮现着姚迪刚来公司，每天坐公共汽车到处办事，四处奔忙的样子，那果然也是她的另一面呵。
“小新，现在公司情况如何？后来大量招聘进来很多新员工吗？”马丁在网上问她。
“没有，只进来3个新同事，正好填补了离职同事的空白。”
“有谁走了？我知道有杰克，那个什么都不懂的家伙。”
“还有人事部经理。”
“只走了两个人，这样看起来还算正常。”
马丁对人事部的大姐没有什么印象。
“对了，我和姚迪谈过了佣金的事情，她说让乔治在这月之内给我付清楚，我等到月底看看是不是真的。”
“我想应该会是真的，这一系列的改革基本都是她操刀，我感觉做的很有分寸。”
小新回答他。
公司在这次小整改之后发展的更为畅顺，相比以前CEO那种温吞的，偏袒外籍员工的管理方式，现在姚迪的态度最起码让人感觉到她很清楚到底什么人是干活的，什么人是在混的。
看着一切都在她的处理下推动前进，乔治心中充满了对她的欣赏与赞许，今晚他将有重要的事情和她宣布。
夜晚悄然来临，姚迪是个不主张加班的人，加班害处多。。。。。。
结局篇麻雀变凤凰（5）
结局篇麻雀变凤凰（5）
夜晚悄然来临，姚迪是个不主张加班的人，加班害处多，第一，餐不定时，影响肠胃功能；第二，容易形成拖沓的工作习惯；第三，浪费公司电费。
王治平继续忙着和越洋客户联系订单的事宜时，她就已经收拾完东西准备出门了，今天晚上乔治邀请她一起去海边的莱茵会所吃法国菜，表情格外郑重其事。
莱茵会所是该省首家法式西餐城堡，外形是一座颇具欧陆风格的城堡，宏大壮丽，富有古典气息。
进入会所仿如步入了中世纪的一座贵族城堡，里面有华丽不张扬的表演大厅、露天花园、多功能厅、餐区等多个部分，浪漫优雅的音乐声不绝于耳，带人以心情上的愉悦。
来莱茵一定要品味她的鹅肝，因为是空运自法国的，烹饪也是有法国厨师主理，口味更是一级棒，开胃菜吃了鹅肝，少不了美妙的上等红酒，餐后甜品，不喜欢鹅肝的人也可以选择龙虾、金枪鱼或者牛排。
能出入莱茵会所的人都不是普通人，原本只能在门外匆匆路过的姚迪现在也已经成为了这家会所的常客。
她的长发已经修剪成时下流行的中长发，双耳垂下两缕细长的钻石耳坠，朗目如星，上着贴身丝质的白色上衣，配搭米灰色长纹的长裤，外面套着高档的黑色长外套，手挽着一个限量版的香奈儿冰块包，精干又不失女性魅力。
她知道，在这种地方不缺有钱人，而低调的华丽却是最有品位的装束，因此便收起了上次红墨坊的那一套张扬。
他们如同平时一样用餐，轻言细语的谈笑，一位衣着优雅的小提琴手翩然踱到他们的面前。
乔治却打扮的格外正式，一身素黑笔挺的西装，他平时下班后的闲暇时间便会和正装说再见，此时�
