职场大长今-第13章
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自信是职场成功的第一秘诀。古今中外，凡是事业上有所成就的人，都具备这样一个要素：自信。
自信心就像能力的催化剂一样，它可以将人的一切潜能都调动起来，将各部分的功能推进到最佳状态。自信的人在自信心的驱动下，敢于对自己提出更高的要求，并在失败的时候看到希望，最终获得成功。
一脚把自卑踩得粉碎
《大长今》里，豪门的后代今英竟然在一无所有的长今面前失去了自信：长今发明用矿泉水做冷面汤获得了皇上的赞赏，今英就用矿泉水做腌菜；长今发明用木炭去除酱的杂味，今英就用木炭去除陈米的异味。今英几次受表扬，都因为是拾了长今的牙慧。及至长今失去味觉，靠触觉与视觉做料理时，今英竟然也盲目效法。
今英的这种做法，是对自己极其的不自信，是一种自卑的表现。正是这种自卑，使今英最终走上了失败之路。
无论在办公室、实验室或工厂里，经常看到一些如此信心不足的人：他们一方面对别人头上的成功光环极为仰慕，另一方面却又把自己束缚在自卑之中，挣脱不了妄自菲薄这一古老的圈套。
假如这时有人提出：〃你也来试一试吧！〃十有###，他们会把脑袋摇得像拨浪鼓：〃哟，我不行！我不行！我不行……〃这种人无法摆脱自卑的〃纠缠〃，也根本无法达成自己的理想。
申顺虽然工作时间不长，但他在工作能力和接人待物方面表现不错，也得到了上级领导的认可。恰好工厂有个部门主管离职，人事部连续到人才市场招了几次工都没有招到满意的，于是老板决定在本公司内提拔一位工程师或者组长做主管。申顺的上司和人事部找他谈话，询问他是否有信心担任那个空缺主管的职务。申顺说自己以前没当过领导，没有管理经验，当了主管压力会很大，觉得自己现阶段还是不能胜任这个主管职位。公司管理层见申顺对自己没有信心，所以提升了另一位对此主管岗位满怀信心的人。该主管提升的结果宣布后，申顺才后悔不及，原来提升的那个人其能力比他还稍逊一筹。申顺想，早知如此，他一定不会谦虚，都怪自己不自信让机会失之交臂。
在职场中，如果感觉自己不如别人，好像比别人低一等，轻视、怀疑自己的力量和能力，就很难有所作为的。而那些成大事者，首先要做的一项工作就是拒绝与自卑纠缠，一脚把自卑踩得粉碎。
自卑是自信的俘虏，当你树立了自信后，自卑也就自然而然地烟消云散了。
乐观自信是成功者的特质
长今以自己的生命作赌注，给太后娘娘出谜题，因为她自信不管太后娘娘是猜出谜底，还是猜不出谜底，到时候一定会有所醒悟而接受医官的治疗。对于这一点，长今是有着万全的把握，有着完满的自信。她也相信太后娘娘不会忍心伤害用心良苦的自己。
乐观自信是成功者的特质。乐观自信，能使一个人潇洒自如地直面人生，以艰苦卓绝的奋斗改变自己的命运或是实现自己的人生价值。
一家小型企业在整体经济环境不景气的情况下，困难重重，已经到了濒于破产的边缘。背负巨额债务。许多债权人威胁着要打官司，甚至有的已经将其告上法庭。
这家企业的老板以为一切都完了，意志消沉，萎靡不振。他害怕上班，甚至害怕公司里的电话铃声，他只想躲起来，远离这一切。
有一天，他在报摊上随便翻看着。报上刊登的一则企业家购买破产企业重振旗鼓获得成功的故事引起了他的注意。
〃他能做到的，我为什么不能做到呢？〃企业家的心里重新点燃了成功的渴望。他开始重新思考拯救企业的一切可能的方法。
第二天，他早早去了公司，召集全体部门负责人商讨对策。他要来了所有债权人的电话，开始给他们打电话：
〃请你再宽延一些时间，我们正在想办法，我们决不会不讲信誉……〃他用真诚的态度去打动对方。
〃你有新的资金？〃
〃你有了一大笔订单？〃
〃没有，但是我有了更加重要的东西：那就是重新振作的勇气和信心。〃
真诚的恳求使债权人终于改变了态度，甚至有人开始帮他。
最终，一切债务顺利还清，大笔的订单纷至沓来，企业起死回生了。
成功者相信自己能成功
做御膳房的最高尚宫，是长今最大的愿望，她自始自终都相信自己有一天能够坐上最高尚宫的位置，这种自信给了她无穷的力量。尽管她后来离开御膳房，成为内医院的医女，凭着她的自信与坚持，她照样实现了最初的愿望…当上了御膳房的最高尚宫。
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自信是职场成功第一秘诀（2）
成功者总认为自己能成功。当有这种自信时，积极的心态无时无刻不在激励着你朝这个目标前进，你的行动、感觉、信念都会往好的方向发展，让你成为一个更出色、更优秀的人。
多年前，一个世界探险队准备攀登马特峰的北峰，在此之前从没有人到达过那里。记者对这些来自世界各地的探险者进行了采访。
记者问其中一名探险者：〃你打算登上马特峰的北峰吗？〃他回答：〃我将尽力而为。〃
记者问另外一名探险者，得到的回答是：〃我会全力以赴。〃
记者问第三名探险者，这个探险者直视着记者说：〃我没来这里之前，我就相信自己能够攀登上马特峰的北峰，所以，我一定能够在马特峰的北峰的顶峰上向你们招手！〃
结果，只有一个人登上了北峰，这个人就是那个确信自己一定会登上峰顶的人。
前世界拳击冠军乔·弗列勒每战必胜的秘诀是：参加比赛的前一天，总要在天花板上贴上自己的座右铭…〃我能胜！〃
你自信能够成功，成功的可能性就会大大增加。每当你相信〃我能做到〃时，自然就会想出〃如何去做〃的方法，并为之努力。
作为一名职场员工，在什么情况下，都要对自己充满信心。不管面对怎样的挑战，都要对自己说：〃我很棒，我是最好的，我每天都能取胜，我每天都会创造很高的业绩。〃
坚信自己能够成功，是取得成功的绝对条件；坚信自己是胜利者，最后才能成为一个胜利者。
自信是你成功的资本
在任何困难和挑战的面前，首先要相信自己，只有这样，你才能在职场闯出一片自己的天空。今英说长今摧毁了她的自信，让她无法再像以前那样专心，长今一字一顿地说：〃自信不是被别人摧毁的，只能是自己。〃
职场竞争，残酷无比，优胜劣汰在这里体现得淋漓尽致。在这种情况下，一个人要想让自己永远处在巅峰状态，几乎是不可能的。但一个人若拥有并保持十分的自信，他就获得了制胜的法宝。即使遭遇挫折，跌入事业的低谷，借助信心的力量，他也会东山再起。
无论何时，无论你从事何种工作，你都要确保自己有一颗自信的心。它是你最可靠、最有价值的成功资本。
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吃苦耐劳是成功的有效途径（1）
长今的聪明让所有人折服，但她的吃苦耐劳精神更让人动容。土雨来临时，只有她做到了每天从天不亮就烧水洗碗直到深夜；韩尚宫让她〃去寻找100种可以吃的水〃、〃去采100种野菜，并要懂得分辨哪些野菜可以食用，哪些野菜是有毒的〃，她通过自己的勤奋达到韩尚宫的要求；失去味觉的长今通过勤奋的练习、不懈的努力掌握了〃画出食物味道〃的本领。
长今能从小宫女，一直做到〃三品〃并任皇帝的主治医生，靠的就是她一步一个脚印，脚踏实地的勤劳苦干。
吃苦耐劳是获取成功的秘诀，也是每一位渴望走向成功的人应该具备的基本素质。有道是〃苦尽甘来〃，当一个人通过勤劳苦干，让自己的能力提高到了一定的程度时，自然有各种发展机会降临。
你是否具有吃苦耐劳的精神
〃吃不了苦〃是时下一些年轻人的一种通病，他们总是对目前的工作感到不满，总想找一个既轻松又能赚大钱的工作。结果往往是…好机会没有降临，宝贵的年华却虚度了。
在《大长今》第21集里，长今一心只想在比赛中取胜，用了寻常百姓们吃不起的上好牛骨炖汤，违背了太后娘娘要为百姓找出新食物的用意，结果输掉了比赛。为了让长今好好反省自己所犯下的错误，韩尚宫派长今到云岩寺去伺候年迈卧病在床的老尚宫。长今苦苦哀求韩尚宫将自己留在宫内，韩尚宫却不为所动。
长今走了之后，连生、阿昌跟令路都想成为韩尚宫的上赞内人，可是韩尚宫用训练长今的方式训练她们时，她们根本都做不到。韩尚宫问她们：〃你们都是怎么搞的？说好了要做到，为什么不做呢？〃
令路回答说：〃我做不到。〃
阿昌回答说：〃我也是。〃
最后连生也说：〃我也是。〃
为什么连生、阿昌和令路都做不到？因为她们缺少长今那种吃苦耐劳的精神。韩尚宫自然不想让她们做自己参加比赛时的助手。
现在，有一个最让企业头痛的问题是：新招来的员工吃不了苦，没有一点吃苦耐劳的精神。有些人在企业里干了几天，甚至才干了几小时就辞职走人，没有坚定的意志。
一个知名企业家说：一个优秀员工要有吃苦耐劳的精神。现在有些青年员工，刚到企业来工作时决心很大，可到最后总有一部分人被淘汰，一部分人成为岗位操作能手。为什么？其中的关键是被淘汰的这部分人缺乏一种吃苦的精神。任何一种工作都很辛苦，但美好的生活是靠我们用双手劳动去争取的。你有多少付出，就会有多少收获。
具有吃苦耐劳精神，是一个人成就事业的基本条件。
香港超人李嘉诚，被美国《时代》杂志评选为全球最具影响力的25位企业界领袖之一，同时他也是香港历史上的千亿富翁。他所建立的长江实业为香港的第一大企业集团。他的成功离不开吃苦耐劳精神。
李嘉诚幼年丧父，家庭的重担由他一肩扛起。14岁，正是一般青少年求学的黃金岁月，应该是忧无虑的，然而迫于生计他不得不选择辍学，走上谋职一途。他好不容易在港岛西营盘的春茗茶楼找到一份担任服务生的工作。每天清晨五点左右一般人都还在睡梦中的时候，他就必须提起精神从温暖的被窝中爬起，然后赶到茶楼准备茶水及茶点。每天他的工作时间长达15小时以上。生活简直就是一场严酷的考验与磨练。
舅父非常疼爱李嘉诚，为了让他能够准时上班，就买了一只小闹钟送他。他把闹钟调快了十分钟，以便能最早一个赶到茶楼开门工作。茶楼的老板对他的吃苦肯干深为赞赏，所以李嘉诚就成为茶楼中加薪最快的一位员工。
曾有人问李嘉诚的成功秘诀。李嘉诚讲了下面这则故
